لا تزال التوصيات الشفهية هي الوسيلة الأفضل في بالي. اسأل أولياء الأمور الآخرين في مجموعة اللعب أو مدرسة طفلك عمن يستعينون بهم، فالمربية التي تمتلك مراجع موثوقة في منطقتك تمثل عادةً نقطة البداية الأكثر أماناً. وتعد مجموعات أولياء الأمور المغتربين على Facebook وWhatsApp، والتي تُنظَّم غالباً بحسب الأحياء (Canggu, Ubud, Sanur, Seminyak)، نشطة أيضاً لهذا النوع من البحث، حيث ينشر الآباء توصياتهم أو تنشر المربيات مدى توفرهن للعمل. كما توجد بعض وكالات التوظيف المحلية التي توفر العمالة المنزلية، بما في ذلك المربيات، ويمكنها تولي التحقق من الخلفية والمعاملات الورقية، رغم أنك ستدفع رسوم توظيف مقابل هذه الخدمة. وتحتفظ المدارس الدولية أحياناً بقوائم غير رسمية للمساعدين الذين تستعين بهم عائلات أخرى، لذا يجدر بك الاستفسار مباشرة من إدارة المدرسة.
تعامل مع عملية التوظيف كأي بحث عن موظف. أجرِ المقابلة شخصياً، واتصل بمرجعين على الأقل بنفسك بدلاً من مجرد قراءتهما، وإذا كانت الخبرة في رعاية الأطفال تهمك، فاسأل عن التدريب في رعاية الرضع، أو الإسعافات الأولية، أو CPR، حيث تقدم بعض الدورات التدريبية المحلية شهادات معتمدة. وإذا كان منزلك يحتوي على مسبح، فاسأل مباشرة عما إذا كانت المربية تجيد السباحة وترتاح لمراقبة اللعب في الماء، إذ يعد الوصول إلى المسبح أحد أكثر ثغرات السلامة شيوعاً في منازل بالي. وتتيح فترة تجريبية مدفوعة لبضعة أيام للطرفين التأكد من مدى ملاءمة العمل قبل الاتفاق على أي التزام طويل الأجل.
بمجرد اختيار المربية، وثّق الأساسيات كتابياً: ساعات العمل، وأيام العطلة، والواجبات، وما إذا كان العمل بنظام الإقامة الكاملة أو الدوام اليومي فقط. تتحدث العديد من المربيات في بالي بعض الإنجليزية، لكن وجود جدول روتيني بسيط ومكتوب أو موضح شفهياً يغطي أوقات القيلولة وقواعد الطعام وجهات الاتصال في حالات الطوارئ يقلل من أي التباس مقارنة بالتعليمات الشفهية وحدها، خاصة إذا كانت لغتها الأولى هي الإندونيسية أو البالية. التزم بجدول دفع منتظم واتفق على الإجازات المدفوعة والعطلات الرسمية منذ البداية، حيث تؤدي الترتيبات غير الرسمية دون أي اتفاق مكتوب إلى حدوث سوء تفاهم لاحقاً. راجع الترتيبات كل بضعة أشهر، فما يحتاجه الطفل الدارج من المربية يختلف عما يحتاجه الطفل في سن المدرسة.
Have a follow-up about your own situation?
Ask the Knowmads family guide